REVI staat voor Richtlijn Eerste Veiligheidsmaatregelen bij Incidenten. De REVI is één van de belangrijkste richtlijnen waarlangs IM-professionals werken. De REVI en het werken volgens deze richtlijn borgt de veiligheid van IM-professionals, weggebruikers en slachtoffers van incidenten. De richtlijn is samengesteld door een multidisciplinaire werkgroep.

REVI-werkgroep

Aanvankelijk had de werkgroep als doel om een maatregelenpakket te creëren waarmee iedere hulpdienst veilig en uniform kan werken. Met de publicatie van de REVI in 2004 is dit doel verwezenlijkt. Inmiddels is het gezamenlijk doel verschoven naar het (op inhoud) actueel en passend houden van de REVI en – waar nodig – aanpassen op nieuwe situaties (zoals nieuwe wegsituaties, nieuwe technieken bij vervoersmiddelen en innovaties) en deze te laten landen in de verschillende organisaties die ermee moeten werken.  De partners zijn samen verantwoordelijk voor de inhoud van de REVI en dat deze landt in de betrokken organisaties en nageleefd wordt. De wegbeheerders monitoren de kwaliteit van de naleving van de REVI op hun wegennet en brengen dit, waar nodig, in de werkgroep. De werkgroep is verantwoordelijk om het gedeeld handelingskader en samenhangend maatregelenpakket samen te stellen en duidelijk te beschrijven. De manier waarop dit aangeleerd wordt bij de medewerkers wordt door iedere organisatie zelf bepaald. Wel heeft de werkgroep ter ondersteuning hiervan een e-learning ontwikkeld. Daarnaast heeft de werkgroep een netwerkfunctie waarin geleerde lessen, inzichten en ideeën met elkaar uitgewisseld worden en – waar wenselijk en mogelijk- samengewerkt kan worden op bepaalde onderwerpen. 

Als onderdeel van het bredere onderwerp incidentmanagement heeft de werkgroep afstemming met de platforms en overlegvormen die hiervoor bestaan: de regionale IM-platforms, het landelijk IM-platform en het IM-beraad. Doel hiervan is het oppikken van signalen m.b.t. de REVI en afstemming op onderwerpen die een bredere impact hebben. Het IM-beraad stelt de REVI als beleidsvaststellend orgaan vast, geeft opdracht aan de eigen organisatie om dit in eigen beleid te verankeren en uit te rollen.

Laatste nieuws over de REVI